El Ministerio de Trabajo reforzará el contrato de formación para luchar contra el paro juvenil

El 53% de los jóvenes entre 16 y 19 años está en paro. Para tratar de reducir esta cifra, el ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, abogó en el Congreso de los Diputados por "abrir una reflexión para mejorar los contratos de formación y de prácticas". El objetivo es facilitar la contratación sin perder de vista la función de formación y hacerlos "más atractivos" para las empresas.

Corbacho planteó mejorar este tipo de contratos ya que, en su opinión, "el empleo para los jóvenes no se puede hacer al margen de la formación". Cree fundamental que el esfuerzo se haga con el consenso de todas las comunidades autónomas, puesto que ésta es una competencia transferida.

Para el ministro, se trata de buenas contrataciones pero su aplicación resulta "farragosa" y "desanima" a los empleadores, sobre todo cuando son las pequeñas y medianas empresas las que optan a su utilización. Aseguró que de acuerdo con los agentes sociales y las comunidades autónomas elaborará una propuesta que hará atractivas ambas modalidades. Espera que el entendimiento entre todos los interlocutores surja en próximas semanas.

El ministro señaló que la crisis ha golpeado "con más dureza" al empleo juvenil que al resto de la población activa, debido a que sus contratos “eran mayoritariamente a tiempo parcial y en la construcción, uno de los sectores más castigados por el paro en nuestro país".

Para el titular de Trabajo e Inmigración, la temporalidad del empleo de los jóvenes es uno de los graves problemas del mercado laboral, que pese a las medidas impulsadas aún es excesiva. "Es una de las razones que hacen que nuestro desempleo aumente más rápidamente en épocas de crisis como la actual".

Además, Celestino Corbacho ha propuesto al presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, convertir a los trabajadores de menor edad en los principales destinatarios de las ayudas laborales públicas, tanto para que desarrollen su actividad como asalariados o como emprendedores.

El Ministerio aboga, igualmente, por corregir el sistema educativo para evitar el abandono prematuro de la escuela, situado entre los más altos de Europa. También considera imprescindible una mayor conexión entre las universidades y las empresas. Urge acercar los conocimientos impartidos a las necesidades de la producción.