Salta el menú de navegació i ves al contingut

EROSKI CONSUMER, el diari del consumidor

Cercador

logotip de fundació

Canals d’EROSKI CONSUMER


Estàs en la següent localització: Portada > Economia domèstica

Aquest text ha estat traduït per un sistema de traducció automàtica. Més informació, aquí.

Els enginyers aeronàutics i d’energies renovables se situen entre els professionals més buscats per 2010

La llista es completa amb els metges de família, els gestors i els programadors JAVA

  • Autor: Per
  • Data de publicació: Dimecres, 06deGenerde2010

Hi ha dos col·lectius de treballadors qualificats que en aquest nou any viuran un bon moment i amb tota probabilitat aconseguiran capejar amb èxit l’actual situació econòmica. Són els enginyers d’energies renovables i els enginyers aeronàutics. Els primers són reclamats amb insistència tant per a plantes com per a parcs solars, hidràulics, eòlics i geotèrmics, mentre que els segons són gairebé perseguits per les empreses, donada la seva escassetat. A l’any només surten 600 enginyers aeronàutics de les universitats, mentre que les companyies necessiten al voltant de 2.000. La situació s’agreuja en traslladar-se a l’estranger el 50% d’aquests professionals.

Els metges de família completen la llista dels treballadors qualificats més buscats. La demanda de professionals sanitaris s’ha disparat en els set últims anys a causa de l’envelliment de la població, a l’augment del nombre de pacients per l’arribada d’immigrants i a l’impuls que les persones arribades de fora han donat a la taxa de natalitat.

També troben sortida laboral de forma fàcil els gestors que adecuan resultats a pressupostos, detecten i corregeixen les desviacions econòmiques, i redueixen costos en tots els departaments. Els professionals de la tecnologia JAVA estan també entre els més sol·licitats per les empreses. Els seus coneixements són els més demandats amb més del doble de les ofertes d’ocupació que rep el seu immediat perseguidor, el sistema NET.

Pel que es refereix als salaris, es preveu una caiguda de les retribucions dels perfils qualificats. Els entesos en qüestions de mercat laboral recorden que aquest fenomen s’arrossega des de 2009. Al seu judici, és la recessió la culpable de la “moderació salarial” en frenar l’augment constant que experimentaven les retribucions dels treballadors amb estudis més demandats. Les empreses, obligades per la crisi, han revisat les seves polítiques salarials i han controlat sous que s’havien disparat al no anar lligats a la productivitat.

Et pot interessar:

Infografies | Fotografies | Investigacions