275 euros al mes! Aquesta quota mínima que cal abonar a la Seguretat Social és una de les raons que més espanta a l’emprenedor que vol fer el pas per convertir-se en autònom. Per evitar la fugida d’aquests professionals i impulsar noves altes, des de gener cotitzar com a treballador per compte propi surt més econòmic. Qui es doni d’alta en el Règim Especial de Treballadors Autònoms (REPTA) a partir d’aquesta data pagarà tan sol 50 euros durant els primers dotze mesos. A més, fins a arribar als dos anys, tindrà bonificacions del 50% sobre la quota durant sis més i del 30% cada trimestre. Per conèixer tots els detalls sobre la nova tarifa per a autònoms, no hi ha més que llegir les 12 claus que planteja aquest article.
La Llei de Reformes Urgents del Treball Autònom ha introduït nombroses reformes i beneficis per als professionals per compte propi, un total de 3.204.678 al gener, segons dades del Ministeri d’Ocupació i Seguretat Social. Les mesures estan encaminades a impulsar l’autoocupació millorant les condicions laborals i drets dels treballadors autònoms, així com la conciliació de la seva vida familiar i professional.
I respecte a la reducció de la quota o tarifa mensual que paguen els nous autònoms, aquestes són les 12 claus que cal conèixer.
1. Les reduccions de la tarifa per a autònoms s’amplien a dos anys
La tarifa de 50 euros al mes per als nous professionals per compte propi consisteix en “el pagament d’una quota mensual reduïda a la Seguretat Social”, explica l’assessor fiscal i laboral Diego Fernández. Amb els canvis de la llei, pansa de gaudir-se durant sis mesos a fer-ho durant tot un any. I, passats aquests 12 mesos, hi ha altres tres trams de bonificació: una reducció equivalent al 50% de la quota durant sis mesos (s’abonarien 137,97 euros al mes); una disminució equivalent al 30% de la quota durant tres mesos (192,79 euros mensuals); i, de nou, una reducció del 30% durant altres tres mesos (192,79 euros mensuals). Després, es passarà a pagar la quota normal, que en l’actualitat és de 275 euros mensuals.
2 Qui pot acollir-se a la nova tarifa per a autònoms?
Aquesta tarifa plana de 50 euros beneficia als nous professionals per compte propi, però si no són administradors d’una societat mercantil ni són autònoms col·laboradors (és a dir, si no pertanyen al règim especial per a familiars dels autònoms). En el cas de tenir pluriactividad (treball per compte d’altri i alhora per compte propi), es pot triar entre la tarifa plana i les bonificacions que existeixen per pluriactividad.
3. I si vaig ser autònom fa temps i una altra vegada vull ser-ho?
Si no s’ha treballat com a autònom en els últims dos anys, és possible acollir-se a la tarifa de 50 euros mensuals, però sempre que no s’hagi gaudit abans de bonificació. En el cas que ja s’expliqués d’aquesta bonificació en la quota, la persona es donés de baixa en el REPTA i vulgui obrir una altra vegada un negoci, el termini d’espera per a la bonificació de 50 euros al mes és de tres anys.
4. El meu projecte inclou empleats, puc beneficiar-me d’aquesta tarifa?
Sí. S’ha eliminat el requisit de no contractar treballadors; d’aquesta manera, la tarifa plana deixa d’estar destinada en exclusiva a nous freelance i autònoms sense empleats contractats.
5. Com se sol·licita la tarifa reduïda?
Al moment de donar-se d’alta com a nous autònoms la tarifa plana s’aplica de manera automàtica, sense necessitat de sol·licitar-la. Però això “es fa així, si es compleixen els requisits per ser beneficiari”, recorda Fernández. Si es tenen dubtes, el més aconsellable és, sempre, acudir a l’ajuda d’un assessor.
6. Si amplio cobertures, també pagaré 50 euros?
No, ja que la reducció s’aplica sobre la base mínima de cotització, que inclou assistència sanitària i cotització per a la jubilació. “Si volem cobertura per desocupació i accidents professionals, cal pagar més”, assenyala l’assessor fiscal consultat.
7. Avantatges pels més joves
Si el treballador per compte propi té menys de 30 anys (o és dona menor de 35), pot gaudir d’algun altre avantatge. Quin? Una bonificació addicional del 30% sobre la quota per contingències comunes, prenent la base mínima de cotització establerta en aquest moment, durant els 12 mesos següents a la finalització del quart tram de la bonificació. En aquest cas, la nova tarifa plana compta amb bonificacions en la quota mensual durant 36 mesos.
8. Tarifa plana per a mares autònomes
En el cas de ser mare i autònoma, també hi ha novetats. Les dones que cessessin la seva activitat per aquesta causa poden gaudir d’aquesta tarifa quan reprenguin el seu negoci. Però han de fer-ho abans que passin dos anys del cessament.
9. Bonificacions durant cinc anys per a col·lectius especials
La nova llei no oblida a les víctimes de terrorisme, violència de gènere o a els qui tenen un grau de discapacitat igual o superior al 33% (reconegut). Tots aquests autònoms poden beneficiar-se de la nova tarifa plana de 50 euros, però en aquest cas es divideix en dos trams i dura cinc anys. Després de passar 12 mesos pagant 50 euros de quota mensual, gaudiran d’una bonificació del 50% els altres quatre anys.
10. La nova tarifa plana no és retroactiva
Ull! La nova tarifa plana no és retroactiva. I això què suposa? Molt senzill: si la persona es va donar d’alta abans de l’1 de gener de 2018, no se li aplicarà la nova llei, ni els seus beneficis. En aquest cas, la tarifa plana de 50 euros solament es pot gaudir durant sis mesos.
11. I si em retardo en el pagament?
Abans de la nova llei, les penalitzacions per retards en el pagament de la quota tenien un recàrrec del 20%, però amb ella s’ha reduït al 10% si es paga el deute dins del primer mes natural següent. Això és vàlid tant per als autònoms beneficiats amb tarifa plana com per a la resta.
12. Bonificació del 100% de la quota per maternitat o paternitat
Vàlida per a tots els autònoms (amb tarifa reduïda o no) és també la bonificació total de la quota mentre aquestes persones es trobin de descans per maternitat, paternitat, adopció o riscos durant l’embaràs.
