Salta el menú de navegació i ves al contingut

EROSKI CONSUMER, el diari del consumidor

Cercador

logotip de fundació

Canals d’EROSKI CONSUMER


Estàs en la següent localització: Portada > Salut i psicologia

Aquest text ha estat traduït per un sistema de traducció automàtica. Més informació, aquí.

Sanitat suprimeix les ajudes directes per als seus empleats discapacitats i familiars discapacitats de treballadors

La comissió d'acció social aposta per ajudes no concretes per discapacitat per a treballador i fills

  • Autor: Per
  • Data de publicació: Dimarts, 05deNovembrede2002

El Ministeri de Sanitat i Consum, a proposta d’una majoria dels sindicats, ha suprimit del seu pla d’acció social anual les ajudes econòmiques directes per als seus empleats discapacitats i els familiars discapacitats dels seus empleats, segons denúncia l’Associació d’Empleats de Sanitat Pública (AESP), sindicat majoritari en el Ministeri de Sanitat.

Fins l’any passat, “l’ajuda per minusvalideses físiques o psíquiques consistia en una ajuda econòmica per als empleats, cònjuges o fills al seu càrrec, que no tinguin, els citats cònjuges i fills, ingressos superiors a 1.250.000 pessetes anuals i que pateixin una minusvalidesa física o psíquica en grau igual o superior al 33%, invalidesa permanent absoluta o gran invalidesa”. L’ajuda anual naixia en 100.000 pessetes i arribava fins a les 190.000 i d’ella “es beneficiaven entre 200 i 250 treballadors del Ministeri de Sanitat i dels seus organismes autònoms”, segons fonts sindicals.

A partir d’enguany, les ajudes per minusvalideses físiques o psíquiques tenen com a objecte “ajudar a sufragar les despeses ocasionades per ajudes tècniques, adaptació d’habitatge, assistència domiciliària, sempre que aquestes despeses no estiguin coberts per cap altra via (Seguretat Social, Muface, ONCE, societats mèdiques, assegurances privades o altres institucions de qualsevol caràcter) com a conseqüència de minusvalideses físiques, psíquiques o sensorials”. Així, la comissió ministerial paritària d’acció social del Ministeri de Sanitat i Consum retira les ajudes econòmiques directes depenent del grau de minusvalidesa, deixa com “no determinada” l’ajuda que serà prestada i exclou de la mateixa al cònjuge de l’empleat públic.

Nous tipus d’ajuda

Dins del Ministeri de Sanitat, “aquesta comissió d’acció social està formada per representants del Ministeri, dels organismes autònoms Institut de Salut Carles III i Agència Espanyola del Medicament i dels sindicats CC.OO., UGT, CSI-CSIF i ÚS, que són sindicats minoritaris dins del citat Ministeri, ja que en el seu Comitè d’Empresa el sindicat que compta amb més del 50% de delegats és l’Associació d’Empleats de la Sanitat Pública”, assenyala aquest sindicat.

Comparant els plans d’acció social d’anys anteriors i de l’any actual, “la raó perquè hagin desaparegut les ajudes directes a empleats discapacitats -segons AESP-pot deure’s a la inclusió d’un nou tipus d’ajuda, qualificada com a excepcional i que es podrà contemplar en els següents casos: tractaments desintoxicadores i deshabituadores i tractaments psquiátricos i psicològics”. Segons l’actual pla d’acció social, “per a concedir o denegar aquestes ajudes, així com la seva quantia”, s’hauran d’aportar “factures originals, en les quals haurà de constar el nom de la persona que rep el tractament, naturalesa detallada d’aquest, data, import i, en el seu cas, informe metge amb diagnòstic i justificació de la necessitat del tractament”.

En opinió del secretari general de l’Associació d’Empleats de Sanitat Pública, Juan Domingo García Lozano, la presentació de l’informe mèdic amb diagnòstic “el considerem totalment confidencial entre el metge i el pacient, i hauria de bastar per a la concessió d’aquestes ajudes la certificació de l’especialista sobre la conveniència del tractament”. Així consta en un escrit remès per García Lozano al Ministeri. En aquest escrit (datat a l’abril) ja se sol·licitava que es replantegessin les ajudes econòmiques directes als empleats públics discapacitats i als familiars discapacitats, “però no hem tingut cap contestació”, explica el secretari general de l’AESP.

En canvi, es mantenen dins del pla d’acció social ajudes generals per a tractaments i pròtesis odontològiques, pròtesis i cirurgia auditiva, pròtesi i cirurgia ocular, pròtesi i cirurgia ortopèdica, ajudes per fill a càrrec de l’empleat i ajudes per a despesa de transport per acudir al seu lloc de treball, que en un dels dos supòsits contemplats “no necessita cap justificació” i pot ascendir fins als 156 euros anuals.

Et pot interessar:

Infografies | Fotografies | Investigacions