Salta el menú de navegació i ves al contingut

EROSKI CONSUMER, el diari del consumidor

Cercador

logotip de fundació

Canals d’EROSKI CONSUMER


Estàs en la següent localització: Portada > Solidaritat

Aquest text ha estat traduït per un sistema de traducció automàtica. Més informació, aquí.

Un manual del CERMI ajuda a les empreses a implantar estratègies de responsabilitat social relacionades amb la discapacitat

El document protocoliza les polítiques, estratègies i pràctiques que han de desplegar les empreses interessades a incorporar la dimensió inclusiva en tota la seva cadena de valor

  • Autor: Per
  • Data de publicació: Divendres, 09deDesembrede2011

El Comitè Español de Representants de Persones amb Discapacitat (CERMI) ha publicat un manual d’orientació i suport perquè les empreses puguin implantar polítiques i estratègies de responsabilitat social empresarial en relació amb la discapacitat (RSE-D). Per a la realització i edició del treball, publicat en forma de llibre, el CERMI ha comptat amb el Ministeri de Treball i Immigració, en el marc dels programes d’aquest departament de promoció de la RSE.

Redactat per Fernando Riaño Riaño, especialista en RSE-D, i prologat pel cuiner Ferrán Adriá, el document protocoliza les polítiques, estratègies i pràctiques que han de desplegar les empreses “que tenen en la seva agenda un ferm compromís amb la inclusió de la discapacitat”, assenyala el CERMI. L’objectiu de l’organització amb aquest manual és oferir un document eminentment pràctic que permeti a qualsevol empresa interessada, particularment les mitjanes i les petites, incorporar la dimensió inclusiva de la discapacitat al llarg de tota la seva cadena de valor.

El manual també inclou aspectes sobre inclusió laboral de treballadors amb discapacitat i accessibilitat universal a béns, productes i serveis, així com en processos i procediments en el si de l’empresa. A més, el manual aborda la consideració del factor de discapacitat en l’acció social i en el voluntariat de l’empresa, sense oblidar la seva presència en la nova governança de les organitzacions productives i les seves relacions amb el tercer sector no lucratiu, “amb la finalitat de generar i estendre xarxes d’inclusió més enllà del marc estricte de l’empresa”, assenyala el CERMI.

Et pot interessar:

Infografies | Fotografies | Investigacions