Saltatu nabigazio-menua eta joan edukira

EROSKI CONSUMER, kontsumitzailearen egunkaria

Bilatzailea

Fundazioaren logotipoa

EROSKI CONSUMERen kanalak


Kokaleku honetan zaude: Azala > Etxeko ekonomia > Artilea

Artikulu hau itzulpen automatikoko sistema batek itzuli du. Informazio gehiago, hemen.

Euskarara itzultzeko sistemek aurrerapen handiak izan dituzte azken urteotan, baina oraindik badute zer hobetua. Hobekuntza horren parte izan nahi? Aukeratu esaldi osoak nahieran, eta klikatu hemen.

Zenbat langabezia dagokidan eta zenbat denborarako

Langabeziaren zenbatekoa eta iraupena kotizazio-oinarriaren, lan egindako eta Gizarte Segurantzari kotizatutako egunen eta langabearen familia-arduren araberakoak izango dira

Langabeziaren zifrek gora egin dute, eta 2013ko otsailean, Enplegu eta Gizarte Segurantzako Ministerioaren arabera, langabetuen kopurua 5.040.222 pertsonara iritsi da, hau da, iaz hil berean% 6,96 hazi da. Halaber, Gizarte Segurantzako afiliatuen kopurua 28.691 pertsonatan jaitsi da, eta 16,1 milioi langile inguru daude. Datu horien argitan, beharrezkoa da azaltzea, artikulu honetan egiten den bezala, zenbat diru dagokion langabeei langabezia-prestazio gisa, eta zenbat denboran.

Zer langabezia kobratu eta zenbat denboran

Img cola paro art
Irudia: Bernard Pollack

Espainia zeharkatzen duen egungo atzeraldi ekonomikoaren testuinguruan, 1.440 pertsona inguruk galtzen dute lana, eta Gizarte Segurantzako afiliazioak oraindik ere erortzen jarraitzen du, 16 milioi lagunek oraindik kotizatzen baitute. Horregatik, komeni da jakitea langabezian dagoen pertsona batek jasotzen duen langabezia-prestazioaren zenbatekoa eta iraupena lanean aritu eta kotizatzen duen denboraren araberakoak direla, aktiboan egon bitartean kobratu duenaren eta bere kargura duen seme-alaba kopuruaren araberakoak.

Estatuko Enplegu Zerbitzu Publikoak kudeatzen eta ordaintzen du langabezia-prestazioa, eta enplegua nahi gabe galdu ondoren jasotzen da, lan egindako aldietan egindako kotizazioen arabera. Hala, pertsona bat lanik gabe geratzen bada eta beste bat lortzeko zailtasunak baditu, hainbat laguntza ekonomiko jasotzeko eskubidea du, betiere zenbait baldintza betetzen baditu. Baina, zer prestaziori eta zenbat denboraz du eskubidea geldirik egoteak?

1. Prestazioaren eskatzaileak urtebete baino gutxiago lan egin badu

  • Enplegu-eskatzailea urtebete baino gutxiago lanean aritu denean, baldintza batzuk bete behar ditu prestazioa eskuratzeko:

    • Legez langabezian egon behar du.

    • Ezin du jaso LGSren %75 baino gehiagoko errenta (Lanbidearteko Gutxieneko Soldata). 2013rako LGS 645,30 eurokoa da hilean, eta horrek esan nahi du langabetuak ez duela hilean 483,98 eurotik gorako diru-sarrerarik jasotzen.

    • Familia-zamak baditu, Gizarte Segurantzan gutxienez hiru hilabetez kotizatuta egon behar du. Familia-ardurak dira 26 urte edo gutxiagoko seme-alabak edo ezintasunen bat dutenak edo familian hartutako adingabea izatea. Alde horretatik, familia unitateko kide guztiek lortutako hileko sarreren batura, hura osatzen duten pertsonen artean zatitua, ezin da 483,98 eurotik gorakoa izan.

    • Familia-kargarik ez badu, Gizarte Segurantzari gutxienez sei hilabetez kotizatuta egon behar du.

    • Jarduera-konpromiso bat sinatu behar du, enplegu-eskatzaileak lana aktiboki bilatu eta berariazko orientazio-, prestakuntza- edo gizarteratze-ekintzetan parte hartu behar duena, enplegu-gaitasuna handitzeko.

  • Zein da prestazioaren zenbatekoa

    Langabeziagatiko pertzepzio ekonomikoa IPREM (Ondorio Askotarako Errentaren Adierazle Publikoa) delakoaren %80 da, eta 2013rako 532,51 eurokoa da hilean. Hala, aurten, langabetu bakoitzak 426,00 euro jasotzen ditu hilean, eta kopuru hori urtero eguneratzen da.

  • Prestazioaren iraupena

    • Langabetuak hiru, lau edo bost hilabete kotizatu baditu eta familia-ardurak baditu, prestazioaren hiru, lau edo bost hilabete dagozkio, hurrenez hurren.

    • Langabetuak sei hilabete kotizatu eta familia-kargarik ez badu, prestazioa sei hilabetez eman behar du; baina, familia-ardurak baditu eta sei hilabete kotizatzen baditu, 21 hilabeteko prestazioa izango du.

2. Langabetuak urtebete edo gehiago lan egin badu

  • Urtebete edo gehiago lan egin duen enplegu-eskatzaileak baldintza batzuk bete behar dituenean prestazioa jasotzeko:

    • Langabezian egon behar du legezko egoeran.

    • Afiliatuta eta alta-egoeran edo pareko egoeran egon behar du Gizarte Segurantzan langabezia-prestazioa jasotzen duen erregimen batean.

    • Langabeziako legezko egoeraren aurreko sei urteetan kotizatuak izan behar ditu, gutxienez 360 egun.

    • Jarduera-konpromisoa sinatu behar du, eta lana aktiboki bilatzeko eta jarrera egokia onartzeko prest dagoela egiaztatu behar du.

    • Ezin da erretiroa hartzeko adin arrunta bete.

  • Zein da prestazioaren zenbatekoa

    Prestazioaren zenbatekoa lan egin bitartean izan zen oinarri erregulatzailearen araberakoa da. Hala, eguneko zenbatekoa oinarri arautzailearen% 70 da zuzenbideko lehen sei hilabeteetan, eta% 50 aldi horretatik aurrera.

    Prestazioaren gutxieneko eta gehienezko zenbatekoak daude, ardurapeko seme-alaba kopuruaren eta IPREM (Ondorio Askotariko Errentaren Adierazle Publikoaren) arabera.

    1. Prestazioaren gutxieneko zenbatekoa:

      • Langabeak bere ardurapean seme-alabarik ez duenean, prestazioa ezin izango da izan OAEPren %80 baino txikiagoa, gehi 1/6. Hileko gutxieneko zenbatekoa 497,00 eurokoa da.
      • Atxilotuak seme-alaba bat edo gehiago baditu bere kargura, prestazioa inoiz ez da izango IPREMaren %107 baino txikiagoa, gehi 1/6. Kasu horretan, prestazioaren gutxieneko zenbatekoa hilean 664,74 eurokoa izango da.

    2. Prestazioaren gehieneko zenbatekoa:

      • Geralekuak bere kargura seme-alabarik ez badu, prestazioa ezin da izan OAEPren %175 baino handiagoa, gehi 1/6. Hileko gehieneko zenbatekoa 1.087,20 eurokoa da.
      • Langabetuak bere ardurapeko seme bat badu, prestazioa ezin da izan OAEPren %200 baino handiagoa, gehi 1/6. Kasu horretan, hileko gehieneko zenbatekoa 1.242,52 eurokoa da.

      • Atxilotuak bi seme-alaba edo gehiago baditu bere kargura, prestazioa ezin da izan OAEPren %225 baino handiagoa, 1/6 gehituta. Hala, prestazioaren gehieneko zenbatekoa hilean 1.397,83 eurokoa da.

        Langabezian dauden 26 urtetik beherakoak edo ezgaitasuna duten adinekoak hartzen dira ardurapeko seme-alabatzat, hilean 645,30 eurotik gorako errentarik ez badute. Edonola ere, prestazioaren kopuru gordinari Gizarte Segurantzaren eta PFEzaren deskontuak aplikatuko zaizkio.

  • Prestazioaren iraupena

    Prestazioaren iraupena legezko langabezia-egoeraren aurreko azken sei urteetan egindako kotizazioen arabera kalkulatzen da, betiere aurreko prestazio baterako kontuan hartu ez badira, eskala honen arabera:

    • 360 eta 539 egun bitartean kotizatu bada, 120 eguneko prestazioa jasotzeko eskubidea dago.

    • 540 eta 719 egun artean kotizatu bada, prestazioa 180 egunez izango da.

    • 720-899 egun bitartean kotizatzen denean, prestazioaren 240 egun dagozkio.

    • 900 eta 1.079 egun bitartean kotizatzen denean, 300 eguneko prestazioa hartuko da.

    • 1.080 eta 1.259 egun bitartean kotizatzen bada, 360 eguneko prestazioa jasotzeko eskubidea izango du.

    • 1.260 egunetik 1.439 egunera kotizatzen denean, prestazioaren 420 egun dagozkio.

    • 1.440 eta 1.619 egun bitartean kotizatzen denean, prestazioa 480 egunez izango da.

    • 1.620 eta 1.799 egun artean kotizatu bada, 540 eguneko prestazioa har daiteke.

    • 1.800 eta 1.979 egun bitartean kotizatzen denean, prestazioa 600 egunez izango da.

    • 1.980 eta 2.159 egun bitartean kotizatzen duenez, prestazioa emateko 660 eguneko eskubidea dago.

    • 2.160 egunez (hau da, sei urtean) edo gehiagotan kotizatu bada, prestazioa emateko 720 egun (bi urte) izateko eskubidea dago.

Prestazioa eskuratzeko behar den dokumentazioa

Langabezia-prestazioa jaso ahal izateko, honako agiri hauek aurkeztu behar ditu langabetuak:

  1. Eskaera eredua. Inprimakian eskatzailearen eta harekin bizi diren familiakoen errenta-aitorpena, banku-helbideratzearen datuak, jarduera-konpromisoa eta AEATri (Zerga Agentzia) informazioa eskatzeko baimena jasotzen dira.

  2. Eskatzailearen eta bere ardurapean dauden eta eskaeran ageri diren seme-alaben identifikazioa. Horien guztien familia-liburua, Nana edo AIZ (atzerritarren nortasun-zenbakia) aurkeztu behar da.

  3. Enpresaren ziurtagiria, legezko langabezia egoera egiaztatzen duena. Ziurtagiria hori egiteko nahikoa ez bada, hori frogatzen duen beste dokumenturen bat aurkeztu beharko da.

  4. Erakunde kudeatzaileak eskatzen badu, errenten frogagiria aurkeztu behar da.

  5. Baliteke dokumentazio gehigarria eskatzea.

Dokumentazioa non eta noiz aurkeztu

Eskabideak, bai urte bat baino gehiago lan egin dutenenak, bai gutxiago egin dutenenak, dagokion Enplegu Bulegoan aurkez daitezke, SEpeko (Estatuko Enplegu Zerbitzu Publikoa) web orriaren bidez edo posta bulego batean.

Urtebetez edo gehiagoz lan egin duen langabetuek hilean 1.397,83 euro jasoko dituzte gehienez.

Kontratua amaitzen denetik 15 egun balioduneko epea dago. Enpresak oporraldia amaitu baino lehen oporrak hartu baditu, eskaera 15 egun balioduneko epean aurkeztu beharko da, oporraldien baliokidea den epea amaitu eta hurrengo egunetik aurrera.

Nolanahi ere, langabeak helbide fisikoa eman behar die SEEPi eta autonomia-erkidegoko Enplegu Zerbitzu Publikoei, jakinarazpenak eta komunikazioak egiteko. Komunikazioak emandako norabidean jasotzea bermatzen ez denean, baliabide elektronikoen bidez egiteko behar diren datuak eman behar dira.

Informazio gehiago nahi izanez gero, jo SEEren bulegoetara edo deitu 901 11 99 99 telefonora.

RSS. Sigue informado

Hau interesa dakizuke:

Infografiak | Argazkiak | Ikerketak