Saltatu nabigazio-menua eta joan edukira

EROSKI CONSUMER, kontsumitzailearen egunkaria

Bilatzailea

Fundazioaren logotipoa

EROSKI CONSUMERen kanalak


Kokaleku honetan zaude: Azala > Elkartasuna > Ekonomia solidarioa

Artikulu hau itzulpen automatikoko sistema batek itzuli du. Informazio gehiago, hemen.

Euskarara itzultzeko sistemek aurrerapen handiak izan dituzte azken urteotan, baina oraindik badute zer hobetua. Hobekuntza horren parte izan nahi? Aukeratu esaldi osoak nahieran, eta klikatu hemen.

Ezgaitasunak dituzten pertsonen laneratzea

Enpresa askoren beldurrek eta aurreiritziek elbarritasunen bat dutenek enplegua lortzea galarazten dute

Img accesibilidad Irudia: Omer Ziv

Azterlan ugarik baieztatzen dute ezgaitasuna duten pertsonek aspalditik eskatzen dutena: ahalegina egin behar da talde honen enplegurako sarbidea hobetzeko. Alde batetik, enpresa gutxi daude plantillan minusbaliotasunen bat duten pertsonak izatearen alde. Bestetik, ukituak beren curriculuma bidaltzeko beldur dira, ez direlako lanposturako prest sentitzen. Ondorioz, Minusbaliatuak Gizarteratzeko Legea (LISMI) bete beharko luketen enpresen %10ek ere ez dute betetzen.

Eduki honen barruko orrialdekatzea

  •  Ez dago aurreko orririk
  • Orri honetan zaude: [Pág. 1 de 1]

Hau interesa dakizuke:

Infografiak | Argazkiak | Ikerketak