Saltatu nabigazio-menua eta joan edukira

EROSKI CONSUMER, kontsumitzailearen egunkaria

Bilatzailea

Fundazioaren logotipoa

EROSKI CONSUMERen kanalak


Kokaleku honetan zaude: Azala > Elkartasuna

Artikulu hau itzulpen automatikoko sistema batek itzuli du. Informazio gehiago, hemen.

Euskarara itzultzeko sistemek aurrerapen handiak izan dituzte azken urteotan, baina oraindik badute zer hobetua. Hobekuntza horren parte izan nahi? Aukeratu esaldi osoak nahieran, eta klikatu hemen.

Komunikatzen ikastea

Adimen-urritasuna duten pertsonek beren beharrak, iritziak eta nahiak adierazteko komunikazio-trebetasunak har ditzakete.

  • Egilea: Argitaratze-dataren
  • arabera: Astelehena, 2008ko martxoaren 17a
img_autogestores

"Ezin duzu itsasoa aukeratu, aintzira bakarra ezagutzen duzunean". Ezgaitasun intelektuala duten pertsonen topaketa berri batean ahoskatutako esaldi horrek laburbiltzen du talde horrek bere burua ordezkatzeko duen beharra. Bere bozeramailea izatea. Hitzak komunikazio-bide aparta dira ondo ordenatzen direnean. Horregatik, duela 10 urtetik, FEAPSk taldeak antolatzen ditu, adimen-urritasuna duten pertsonei komunikazio-trebetasunak erakusteko. "Eurek hitz egitea nahi dugu, haiengatik hitz egin beharrean", azaltzen dute programako arduradunek.

Img autogestores articulo

Komunikazioak elkarte bizitzan parte hartzea errazten du. Pertsonei beren beharrak, iritziak eta nahiak adierazteko aukera ematen die. Talde batean sartzen, parte hartzen, eztabaidatzen eta interesatzen zaizkien gaiei buruzko erabakiak hartzen laguntzen die. Horri esker, autonomia pertsonal handiagoa lortzen da eta autogestio-aukerak areagotzen dira. Baina komunikazioa berez ez da nahikoa. Ez da nahikoa zerbait esatea. Nola esan jakin behar da.

“Eurek hitz egitea nahi dugu, haiengatik hitz egin beharrean”, diote FEAPSek.

1998az geroztik, FEAPSek (Adimen Urritasuna duten Pertsonen aldeko Erakundeen Espainiako Konfederazioak) autogestore taldeen programa garatzen du. Bertan, komunikazio-trebetasunak eta adimen-urritasuna duten pertsonek transmititzen ikasteko teknikak irakasten dira. “Eurek hitz egitea nahi dugu, haiengatik hitz egin beharrean. Dagokien guztian ahotsa izatea nahi dugu”, azaldu du programaren arduradun Rosa Pérez Gilek.

Aurten, hamargarren urteurrena betetzen duen ekimenak “entrenamendu-eremu” gisa planteatzen diren taldeak sortzea du helburu. Horietan, adimen-urritasuna duten gizon eta emakume helduek beren burua adierazten ikasten dute, elkarri laguntzen diote, animatzen dituzte eta motibatzen dituzte beren bizitzako protagonista izateko. Guztira, 230 talde baino gehiago daude Espainian, eta 2.400 pertsona inguru daude autonomia-erkidego guztietan, “Ceuta eta Melilla barne”, FEAPSren arabera.

Laguntzeko pertsona

Taldeen helburua da kide guztiak entzunak, onartuak eta baloratuak sentitzea. Parte hartzeko gune irekia da, eta pertsona bakoitzak bere gaitasunak eta mugak ezagutzea espero da. Horretarako, esperientziak partekatzen dira eta dinamizatzaile baten edo laguntzeko pertsona baten laguntza izaten da.

Talde bakoitzak hitz egiten eta erabakiak hartzen irakasten duen dinamizatzaile baten laguntza du.

Profesional hori arduratzen da hitz egiten irakasteaz, eta taldekideei beren kabuz erabakitzeko beharra erakusten die, “elkartean edo hurbileko ingurunean parte hartzeko”. Laguntza-pertsonak orientabideak ematen dizkie modu egokian hitz egin dezaten eta kontseilari-lana hartzen du: arretaz entzun, hauteskundeak egiten lagundu eta iritziak adieraztera animatzen ditu.

Nola sortzen da talde bat?

Hasiera batean, adimen-urritasuna duen edozein pertsona izan daiteke autogestore talde bateko kide. FEAPS osatzen duten elkarteren bateko kide izatea besterik ez da behar. Frogatuta dago arrakasta handiagoa dela autonomia-maila zenbat eta handiagoa izan, baina laguntza handiagoa behar izateak ez du galarazten taldean onartzea.

Egiturari dagokionez, oro har, talde mistoak dira, 8 eta 12 adinez nagusi bitartekoak, aldizkako laguntza behar dutenak edo laguntza mugatua dutenak, eta kideen esku uzten dute kide berriak sartzeko erabakia.

Talde bakoitzak bilera-egunak eta -ordua ezartzen ditu, kide guztien eta laguntzeko pertsonaren prestasunaren arabera.

Inflexio-puntua lehenengo bilera da. Garrantzitsuena da. "Autogestoreen taldean hasi aurretik eta ondoren, bada alderik", dio Rosa Pérez Gilek. Harreman horretan, aurkezpen-dinamikak proposatzen dira, kideek elkar ezagutzen ez badute, eta saioetatik espero dutena adieraztera animatzen dira. Ondoren, talde bakoitzak bileren egunak eta ordua zehaztuko ditu, kide guztien, laguntzeko pertsonaren eta topaketak egiteko lekuaren arabera.

Definitzen diren beste alderdi batzuk funtzionamendu arauak dira, hala nola elkarrekiko errespetua, hitz egiteko txanda, konfidentzialtasuna edo kideen sarrera eta irteera. Moderatzaile bat eta idazkari bat ere aukeratzen dira, bileretan parte hartzeko agindu eta bileraren aktarako oharrak hartzeko. Azken finean, taldekideek dena beren kabuz kudeatu behar dute, gero teknika hori eguneroko bizitzan aplikatzeko.

Hau interesa dakizuke:

Infografiak | Argazkiak | Ikerketak