Saltar o menú de navegación e ir ao contido

EROSKI CONSUMER, o diario do consumidor

Buscador

logotipo de fundación

Canles de EROSKI CONSUMER


Estás na seguinte localización: Portada > Economía doméstica

Este artigo foi traducido por un sistema de tradución automática. Máis información, aquí.

A CE esixe a España que non discrimine aos estranxeiros no acceso a emprego público

Pide que se compute a experiencia previa noutros Estados membros

  • Autor: Por
  • Data de publicación: Venres, 25deNovembrode2011

A Comisión Europea (CE) deu un ultimato a España para que acabe coa discriminación dos traballadores estranxeiros no acceso ao emprego no sector público. Bruxelas esixe en concreto que, ao contratar e ao determinar as condicións de traballo (salario, grao ou perspectivas de carreira), compútese a experiencia previa noutros Estados membros.

O caso refírese a as disposicións “discriminatorias” vixentes en varias comunidades autónomas, como Andalucía, Galicia ou Madrid, e á súa aplicación en particular a profesores e profesionais sanitarios. Non só afecta os estranxeiros, senón tamén aos españois que traballaron noutros Estados membros.

O ultimato preséntase en forma de ditame motivado, segunda fase dun procedemento de infracción. Se no prazo de dous meses as autoridades españolas non corrixiron os problemas detectados, o Executivo comunitario podería levar o caso ante o Tribunal de Xustiza da Unión Europea (TUE).

Pódeche interesar:

Infografía | Fotografías | Investigacións