Saltar o menú de navegación e ir ao contido

EROSKI CONSUMER, o diario do consumidor

Buscador

logotipo de fundación

Canles de EROSKI CONSUMER


Estás na seguinte localización: Portada > Economía doméstica

Este artigo foi traducido por un sistema de tradución automática. Máis información, aquí.

Estar desempregado e de baixa médica: consome días de paro?

Se estás desempregado e de baixa por incapacidade temporal, o pago da prestación non se detén, polo que se consomen os días de paro

  • Autor: Por
  • Data de publicación: Sábado, 05deDecembrode2020

Máis de 3.800.000 persoas atópanse en paro en España. En condicións normais, calquera delas pode enfermar e ter que solicitar unha baixa por incapacidade temporal. Pero nestes momentos, a posibilidade de que isto ocorra é moito maior, pois a epidemia de covid-19 continúa sen freo e o coronavirus contaxia a diario a miles de persoas no noso país. Aínda así, como explicamos neste artigo, se estás desempregado e cobrando o paro, podes pedir a baixa por incapacidade laboral. Neste caso, o pago da prestación por desemprego non se detén, polo que se consomen os días de paro.

Podo pedir a baixa se estou en paro?

A situación de desemprego xera moitas dúbidas en numerosos aspectos, e unha delas —máis importante se cabe na situación actual de pandemia— é se é posible pedir unha baixa por enfermidade estando en paro, e se esta baixa consumirá ou non tempo de paro.

En caso de estar a cobrar a prestación, podes estar en dúas situacións: percibindo unha prestación contributiva ou ben cobrando o subsidio por desemprego. En ambos os casos “pódese pedir unha baixa por incapacidade temporal (baixa laboral)”, como aseguran desde o despacho KLJ Avogados. Mentres te atopes nesta situación de baixa médica seguirás cobrando o mesmo, e o pago de prestación por desemprego continúa sen deterse. En consecuencia, ao non interromperse a prestación, “consómense os días do paro”, engaden.

Os expertos sinalan que non debes perder de vista que, mentres esteas de baixa, tes que entregar algúns documentos relativos á túa situación de incapacidade no Servizo Público de Emprego Estatal (SEPE). Son os seguintes:

  • O parte médico inicial de baixa por incapacidade temporal, que sempre che debe dar o teu médico de familia.
  • Cada un dos partes de confirmación (dependendo da oficina, existe a posibilidade de que os mandes por correo ou de que mesmo os entregue outra persoa).
  • O documento de alta cando cha facilite o médico.

Paro y baja laboral
Imaxe: Sozavisimost

Tamén é importante que teñas en conta que, mentres dure a baixa médica, a demanda de emprego suspéndese. Que significa isto? Que “non se renova o paro, e non se convoca ao traballador nin a cursos de formación nin ás distintas sesións de control”, apuntan os avogados.

O paro acábase antes de ter o alta, que pasa?

Se a túa doenza é máis longa que o que che resta de desemprego, que pode pasar? É unha situación habitual, e está prevista. No caso de que se termine a túa prestación contributiva por desemprego antes de que teñas a alta médica, entón pode haber dúas posibilidades:

  • A baixa médica débese a unha recaída dun proceso médico que se iniciou cando estabas de alta e traballando. Neste caso, cando se acabe a prestación contributiva, seguirás cobrando o mesmo ata que dure a baixa médica, “aínda que se esgotou xa a prestación por desemprego”, aclaran os expertos.
  • Non se trata dunha recaída. Entón, cando se acabe a prestación por desemprego, “o Instituto Nacional da Seguridade Social (INSS) seguirá pagando a prestación por incapacidade ata o alta, pero o importe será o 80 % do Indicador Público de Renda de Efectos Múltiples (IPREM)”, sinalan. Todo isto débese tramitar ante o INSS.

Se o que cobras non é unha prestación contributiva, senón subsidio por desemprego, e atópasche en situación de baixa médica, consómense os días de subsidio e a súa duración non cambia. É dicir, neste caso “se segues de baixa cando o subsidio finalice, non tes xa dereito a ningunha prestación“, puntualizan.

E se termina o meu contrato mentres estou de baixa?

Se mentres estás de baixa por incapacidade laboral termínase o teu contrato laboral, ou che despiden, non debes preocuparche. “Vas seguir cobrando a prestación por incapacidade temporal ata o día en que recibas o alta por parte do teu médico”, indican os expertos de KLJ Avogados.Iso si, a cantidade que percibas será distinta en función do tipo de enfermidade que causou a baixa:

  • Enfermidade común: a prestación por incapacidade pasa a ser o que che correspondería de prestación por desemprego.
  • Continxencias profesionais: pagaranche o mesmo que estabas a cobrar pola incapacidade temporal antes de que terminase o teu contrato. Percibirás este diñeiro ata o día da alta médica.

RSS. Sigue informado

Pódeche interesar:

Infografía | Fotografías | Investigacións