Saltar o menú de navegación e ir ao contido

EROSKI CONSUMER, o diario do consumidor

Buscador

logotipo de fundación

Canles de EROSKI CONSUMER


Estás na seguinte localización: Portada > Economía doméstica

Este artigo foi traducido por un sistema de tradución automática. Máis información, aquí.

O Goberno estuda exencións fiscais no novo IRPF para empresas de recente creación

  • Autor: Por
  • Data de publicación: Domingo, 24deMarzode2002

O Goberno estuda a posibilidade de establecer unha serie de bonificacións fiscais no novo Imposto sobre a Renda que entrará en vigor en xaneiro de 2003 para as pequenas empresas de emprendedores que inicien a súa actividade. Unha das posibles medidas sería aprobar algún tipo de exención ou bonificación para os fortes intereses que se teñen que pagar polos préstamos necesarios para pór en marcha unha sociedade, e que retraen a moitos emprendedores á hora de iniciar unha actividade empresarial.

A iniciativa parte dunha petición das Cámaras de Comercio á Comisión para o Estudo e Proposta de Medidas para a Reforma do IRPF, pero enlazaría coa elaboración, desde o Ministerio de Economía, do Estatuto da Nova Empresa, unha das promesas electorais do Goberno do PP para esta lexislatura.

Unha das medidas máis novas que desde as Cámaras proponse é a posibilidade de buscar algún tipo de exención ou bonificación para os fortes intereses que as pequenas empresas teñen que pagar polos préstamos que necesitan para porse en marcha, algo que cren que desbloquearía a situación de moitos mozos emprendedores que non logran o suficiente financiamento para facer realidade a súa idea.Con iso, trataríase de buscar unha redución da carga fiscal das novas Pemes, a maioría delas unipersonales, de forma que o aumento de renda dispoñible que logre o empresario como consecuencia da súa propia actividade póidase canalizar cara á ampliación da empresa ou a creación doutras novas e, con iso, de máis postos de traballo.

Os técnicos dos ministerios de Economía e Facenda que elaboran o novo imposto deberán estudar o custo fiscal que tería esa medida, fronte á maior recadación inducida que pode xerar a través doutros tributos e coa premisa, demostrada na anterior reforma do IRPF, de que é a xeración de emprego e a ampliación da base de cotizantes e contribuíntes o que redunda en facer rendibles as rebaixas do IRPF. Todo iso tendo en conta que as Pemes son o 99,5% do tecido empresarial español e as que máis emprego crean.

Os datos recolleitos nas enquisas oficiais demostran que case a metade das novas empresas que se crean en España desaparecen no primeiros catro anos de vida, na maior parte dos casos por falta do fluxo de tesouraría necesario para manter a actividade, un problema que se axudaría a paliar.

Batería de medidas

Os técnicos das Cámaras de Comercio en materia fiscal presentaron na comisión do IRPF outra batería de medidas destinadas a mellorar a situación de moitos emprendedores e pequenos empresarios. As súas propostas baséanse na información obtida a través dos portelos únicos de creación de empresas postas en marcha e nos servizos das 85 institucións da rede cameral española.

Un dos principais problemas que detectaron son os erros á hora de aplicar as retencións a conta establecidas no actual modelo de IRPF, que pretende axustar ao máximo a retención a cada caso particular dos traballadores. Ademais de que o custo administrativo para pór en marcha ese sistema é demasiado alto para moitas pequenas empresas, o maior problema parecen ser as sancións establecidas polos erros que se poidan cometer neses casos.

Outro dos problemas detectados que as Cámaras solicitaron analizar son as diferentes interpretacións administrativas que se fan para a tributación das Pemes no caso das retribucións en especie e as indemnizacións por despedimento ou cesamento. No primeiro caso, un dos problemas habituais é o tratamento fiscal de bens que se gozan, en parte para uso particular, e en parte para a explotación do negocio, como pode ser a simple compra dun coche.

No caso das indemnizacións, o problema está máis nas empresas de tamaño mediano, para aclarar o tratamento fiscal das indemnizacións por despedimento ou cesamento cando o empregado o fose de varias sociedades dun mesmo grupo.

Pódeche interesar:

Infografía | Fotografías | Investigacións